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OUR MISSION
わたしたちは
「得意なこと」で生きられる社会をつくります。
“成果をあげるには、人の強みを生かさなければならない。弱みからは何も生まれない。”
『経営者の条件』でピーター・ドラッカーはこう記しています。
PAXではメンバーの強みを伸ばすことで人的資本を最大化し、
クライアントの利益へ貢献してまいります。
OUR VISION
わたしたちは、得意なことを活かして
働く人材を増やすことで、
依頼主と社会の期待に応えます。
OUR VALUE
SYSTEMISED 仕組み化されている
仕事は「誰かのせい」にしたとたん、成長しなくなります。PAXで問題がおきたときは、人よりも「その問題を起こさせない仕組みづくり」に注力します。
ASSERTIVE オープンである
PAXは人に対してオープンです。言外で察してほしい、察するべきだという文化を排します。それよりもストレートに相手に言葉で伝えることで、誤解をなくします。
SINCERE 誠実だ
お客様、同僚の利益を思って発言し、行動します。話しかける相手が「得意なことで生きられるためにはどうすればいいか？」という視点で話しかけます。
OBJECTIVE-BASED 目的思考である
目の前のタスクよりも、「目的として何をなすべきか」をもとに判断し、提案します。
すべての目的は、ミッションである「得意なことで相手が生きられるためにはどうすればいいか？」に立ち返ります。
OUR WORKS MUST BE...
私たちの仕事は…
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